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Réduction générale des cotisations patronales 2026 : la RGDU remplace Fillon

13 novembre 2026

Article rédigé le 13 novembre 2026 à partir des sources citées en fin d'article. Les paramètres exacts (coefficients, taux) varient selon les sources : consultez l'Urssaf et le décret. Les résultats et chiffres sont à vérifier sur les sites officiels avant toute décision.

Depuis le 1er janvier 2026, la réduction Fillon est remplacée par la réduction générale dégressive unique (RGDU), qui s'applique jusqu'à 3 SMIC au lieu de 1,6 SMIC.

RGDU 2026 : réduction générale dégressive unique jusqu’à 3 SMIC au lieu de 1,6 SMIC
RGDU 2026 : réduction générale dégressive unique jusqu’à 3 SMIC au lieu de 1,6 SMIC

Ce qui change

L'ampleur de l'allègement

Selon une source, le coefficient maximal est de 0,3973 (FNAL à 0,10 %) ou 0,4013 (FNAL à 0,50 %), soit un allègement proche de 40 % au niveau du SMIC. Une autre source retient des paramètres différents (Tdelta de 37,81 % et 38,21 %, Tmin de 2 %). Un article d'un comptable décrit encore l'ancien régime (plafond 1,6 SMIC, 32,05 %) : ne l'utilisez pas.

Base légale

L'article L. 241-13 du Code de la sécurité sociale est cité comme fondement. Un décret fixe les modalités de calcul pour 2026.

Le contexte

Cette réforme s'inscrit dans les changements de janvier 2026 : Ce qui change pour les entreprises et les salariés en 2026. Voir aussi SMIC 2026 : montant brut et net, hausse de 1,18 % au 1er janvier.

Et pour les entreprises ?

Le calcul de la réduction dépend de la rémunération annuelle et du nombre d'heures. Un relevé d'heures précis par salarié est la base d'un calcul correct : une erreur sur les heures peut fausser la réduction. Pointage conserve les heures de chaque salarié mois par mois. Ces informations proviennent de sites spécialisés : vérifiez-les sur le site de l'Urssaf, de service-public.fr ou sur Légifrance avant de les appliquer.

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Les questions fréquentes

Qu'est-ce que la RGDU ?

La réduction générale dégressive unique, qui remplace la réduction Fillon depuis le 1er janvier 2026.

Jusqu'à quel salaire ?

Moins de 3 SMIC.

Les taux réduits ont-ils disparu ?

Oui, pour la maladie et les allocations familiales.

À lire aussi

Sources

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